工会工作

  • 公司召开劳模创新工作室推进会
    作者:白恩杰     发布时间:2017-05-14     点击数:127

      5月13日下午3点,公司在三楼会议室顺利召开了公司劳模创新工作推进会。公司副总经理、总工程师王碧清、生产技术部、人力资源部等相关部室、公司历届劳模、各基层工会负责人、创新工作骨干参加了会议。

      会议讨论了劳模创新工作室运行草案;创新能手代表就如何在工作中快乐创新进行了表态发言;人力资源部负责人就技能大师工作进行了重点强调;各参会代表进行了交流发言。

      最后,公司副总经理、总工程师王碧清做了重要讲话,他讲道,这次会议的目的就是希望劳模能发挥模范带头作用,带动身边的职工积极参与到创新工作当中,争取创新项目多点开花。同时,他提出了四点要求:一是要多措并举,形成强化协同推进创新工作室的建设合力。加强组织领导,各基层单位、机关部门相互配合,强化管理,统筹协调,创造条件,督促抓好工作室创建过程各项工作;二是搞好典型带动,总结、选树创新工作室的先进典型,采取多种形式,宣传创新工作室的好经验、好做法以及涌现的先进个人和团队;三是实行分类指导,根据各单位职工状况和生产经营实际,指导确立科学的创建模式;四是严格检查考核,把创新工作室建设纳入年度工作量化考核,进行动态检查管理。

      据悉,公司劳模创新工作室成立于2016年3月份,该工作室是以技术、业务、理论、科研为主攻方向,重点围绕公司生产经营活动和工作重点、难点问题,开展技术创新、管理创新、科技创新、服务创新、营销创新和业务创新活动,将先进技术、经验、方法和成果转化为现实生产力的技能人才组织。劳模创新工作室的建立旨在为劳模和职工群众搭建一个攻坚克难、发挥作用、展示才能的平台,充分发挥劳模的示范带头作用,增强劳模品牌效应,不断提高劳模和职工群众的自主创新能力,促进科学技术向生产力转化,造就一支学习能力强、创新能力强、业务素质高的职工队伍,推动企业转型发展。


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